Книга Свидетели Завода или Неотоксичный мир 1С - Никита Переста
Шрифт:
Интервал:
Закладка:
Её хватило ровно на неделю (!). Дальше очередной скандал из-за одного «часа» по Мельказово и вновь крики:
«ТЫ ЧТО ХОЧЕШЬ, ЧТОБЫ ОТКАЗАЛИСЬ ВОВСЕ ОТ КЛИЕНТА МЕЛЬКАЗОВО!? ДА??? А ЗАДАЧИ МЫ ГДЕ БРАТЬ БУДЕМ? ХОЧЕШЬ, ЧТОБЫ Я ДАВАЛА ТЕБЕ ТОЛЬКО ОДНУ ЗАДАЧУ, А НЕ МНОГО ОДНОВРЕМЕННО!? НО ТОГДА ТВОЯ ВЫРАБОТКА УПАДЁТ!!!»После этого, я в конец забил на неё. На манипуляцию об одной задаче я ответил, что да, так я и хочу. Я как бы сыч и не раб системы. Мне много денег не надо. Вообще было бы даже очень хорошо, если бы она своё обещание тогда выполнила . Справедливости ради больше она так в период «второй удалёнки» не делала, и действительно обстановка НЕМНОГО успокоилась ПОКА ЧТО.
Кайло выперла всё-таки тётю Зину из цеха. В один прекрасный день, просто опубликовав пресс-релиз о том, что сотрудничество с ней завершено в рамках цеха. Как она потом говорила, она хотела её вообще уволить за крики и на неё, и на клиентов из «М-Технилиджинс», но Седовласому же нравятся токсичные женщины бальзаковского возраста, которые кричат на него, поэтому он решил сохранить её при себе в своём виртуальном «цеху» (которого нет на бумаге, но как бы он есть). Он уже так поступал раньше с различными истеричными тётями из цеха «Крокодилы», которые почему-то переставали любить даже Снегга. Вот и тётя Зина попала в их круг. И даже была повышена до ведущего архитектора.
К тёте Зине осталось отношение довольно смешанное. С одной стороны, у неё слишком сложный характер со специфическим юмором, но, с другой, её нельзя назвать плохим человеком, а некоторые её поступки, шутки и высказывания очень прикольны, и даже, можно сказать, мематичны . Во всяком случае, след она оставила после себя глубокий. Через полгода она уже работала в цеху у Снегга. Редкий раз она приходила уже в новый офис и хвасталась тем, что она вот-вот уволится, уже нашла новую работу (одна из её новых «работ» была во франчайзи у Веспер), но по итогу она так и оставалась на Заводе, где находится и по сей день.
Когда я передавал ей какую-то задачу перед своим отпуском (она ещё дорабатывала в нашем цеху некоторое время), тётя Зина излила мне свою душу на тему того, как Кайло её морально довела. Камилла перестала к ней лояльно относиться, начала придираться к её расценкам, что в большую, что в меньшую сторону, к её свободному расписанию работы (к которому у неё раньше и слова против не было), к её редким игнорам говорилок… И вела себя крайне психованно с ней… Тогда я подумал, что это просто разборки между токсичными женщинами, что тётя Зина сама кого угодно доведёт, не так всё однозначно . И зря я так подумал, ибо, на самом деле, анализировать, кто кого первым начал жрать — сама Кайло с её личными обстоятельствами и давлением Седовласого, тётя Зина, Зарплатыч или глупые клиенты из «М-Технилиджинс» — не имело смысла. Главное было то, что Кайло однозначно испортилась. И терпеть это не имело смысла…
Если бы это был кто-то другой, а не Камилла Лоневская, то я бы попрощался сразу. А так, я её знал ранее, как очень доброго и дружелюбного человека, поэтому просто не верил, что она скатилась к такому состоянию навсегда. Мне хотелось верить, что это просто нервы и со временем она успокоится. Поэтому я стал готовиться к выходу в офис.
Поэтому никогда не повторяйте мою ошибку. Если на работе ваш начальник ведёт себя как истеричный персонаж из Звёздных войн, показывая всем свои тёмные материи и психологические комплексы, плюс кидает манипуляции и обиды, как ваша девушка / подружка, то вам не надо анализировать причины этого, думать, что вы поставите на место такого начальника, что вы на её демо-версии, на особом положении / отношении, что не всё так однозначно, а просто надо завершить сотрудничество. Это наилучший выход для любого человека, в какой бы он жизненной ситуации не находился. Если мне так хотелось общения и общества людей каждый день, стоило поискать другую работу в офисе .
ПОСЛЕДНЯЯ К-КОМАНДА И ХОД «ВТОРОЙ УДАЛЁНКИ»
«Perekond on Püha!», в переводе с эстонского: «Семья — это святое!»
В начале второго пандемийного года Кайло пригласила Рихтер на закрытую тусовку только руководителей цехов в «рюмочную». Что было, мягко сказать, удивительно, Рихтер была простой стажёркой, проработавшей всего лишь несколько месяцев. На вопрос Рихтер о том, что она здесь делает, Кайло ответила:
«Ты будешь моим новым помощником вместо увольняющейся Веспер и будешь помогать мне строить новую схему взаимодействий в цеху!»И потом они чокнулись рюмками со знаменитой эстонской водкой — Stön Vodka, и последовал тост:
«ЗА СЕМЬЮ!!!»Новая схема взаимодействий строилась из того, что отсутствие задач и застой прошлого года, наконец, закончились: теперь заказчиков очень много. Для общения с ними и написания ТЗ нужно много аналитиков-говорилок. Они должны быть максимально трудолюбивыми и стрессоустойчивыми, чтобы выносить большие нагрузки и по максимуму сдерживать свои эмоции. Ну т.е., быть терпильными. Желательно, чтобы