Книга Кадровое делопроизводство и управление персоналом на компьютере - Алексей Гладкий

Рис. 4.36. Запрос на изменение статуса вакансии

При положительном ответе на данный запрос статус вакансии будет изменен на Закрыта одновременно с оформлением кандидата на работу. Что касается самого кандидата, то ему будет присвоен статус Принят на работу.

Поиск резюме в Интернете

Как мы уже отмечали ранее, в программе «E-Staff Рекрутер» реализована возможность автоматического поиска подходящих резюме в Интернете. Все, что для этого нужно сделать – это настроить параметры поиска. Разумеется, данный механизм работает только при наличии действующего подключения к Интернету.

Для перехода в режим поиска резюме на специализированных сайтах в Интернете, выполните команду главного меню Сервис ▶ Поиск в Интернете ▶ Поиск резюме в Интернете. При активизации на экране откроется окно, изображенное на рис. 4.37.

Рис. 4.37. Настройка параметров поиска резюме

В данном окне нужно задать требуемые критерии поиска резюме. В поле Специальность с клавиатуры нужно ввести название специальности, по которой имеется вакансия. При необходимости вы можете указать сразу несколько специальностей, разделив их запятой. Например, работу менеджера нередко может выполнить специалист, имеющий любое экономическое образование (бухгалтер, экономист, и т. п.), следовательно – эти специальности можно перечислить в данном поле. Такой подход позволит намного расширить ассортимент найденных к рассмотрению резюме.

ПРИМЕЧАНИЕ

Поле Специальность является единственным обязательным для заполнения параметром в данном окне.

Поскольку многие соискатели в своих резюме сразу указывают сумму заработной платы, которую они хотели бы получать на новом месте работы, вы можете при отборе резюме сразу учесть данный параметр. Для этого в полях Ожид. з/п руб (от до) укажите минимальный и максимальный размер зарплаты, которую вы можете предложить кандидату. В этом случае все резюме, в которых указанная зарплата не попадает в данный диапазон, при поиске будут проигнорированы.

В поле Образование из раскрывающегося списка выберите уровень образования, которому должен соответствовать кандидат. Возможен выбор одного из четырех вариантов – высшее, неоконченное высшее, среднее и среднее специальное. Если к образованию кандидата вы не предъявляете особых требований, данный параметр можно не заполнять.

В поле Мин. стаж можно указать минимальный стаж (в годах) работы по специальности, который должен иметь кандидат. В этом случае все резюме, в которых указан стаж меньше, чем в данном поле, при поиске будут проигнорированы. В расположенных справа полях Возраст можно указать минимальный и максимальный возраст кандидата, и все резюме, в которых указан возраст, не попадающий в данный диапазон, будут при поиске игнорироваться. Причем вы можете указать только минимальный или только максимальный возраст. Например, если вы укажете максимальный возраст 45 лет, а минимальный не укажете вовсе, то к рассмотрению будут предлагаться все резюме, возраст кандидата в которых не превышает 45 лет.

Как известно, многие работодатели хотят видеть в той или иной должности только сотрудника определенного пола. К тому же некоторые специальности и профессии явно рассчитаны на специалистов конкретного пола: например, автослесарь или грузчик явно должны быть мужского пола, а воспитатель в детском саду – явно женского. Если вы ищете кандидата только определенной половой принадлежности, выберите его пол в соответствующем раскрывающемся списке. Если же данный параметр оставить незаполненным, то к рассмотрению будут предлагаться резюме кандидатов разных полов.

В поле Ключевые слова можно с клавиатуры ввести перечень ключевых слов для оптимизации поиска. Например, если вы ищете бухгалтера для ведения учета только материалов и кассовых операций, то в данном поле можно ввести значение Учет материалов, кассовых операций. Если вам нужен секретарь, то можете ввести здесь значение Делопроизводство, MS Office, английский язык, и т. д. Это позволит заметно сузить диапазон поиска и представить для анализа именно те резюме, которые действительно будут актуальными.

В поле Город нужно указать регион для поиска резюме. Поскольку на специализированных сайтах имеется огромное количество резюме со всей России и стран ближнего (а иногда – и дальнего) зарубежья, то нужно указать именно тот регион, в котором предлагается работа. Очевидно, что если вы ищете сотрудника на работу в Рязани или Саратове, то вам ни к чему изучать резюме, авторы которых ищут работу во Владивостоке, Минске или Астрахани. Чтобы выбрать регион, нажмите в данном поле кнопку выбора, затем в открывшемся окне укажите название региона щелчком мыши и нажмите кнопку ОК.

В поле Глубина можно указать, какой давности объявления вас интересуют. Значение данного поля выбирается из раскрывающегося списка и выражается в днях, и чем оно меньше – тем более свежие объявления будут отобраны для анализа. По умолчанию предлагается работать с резюме, имеющими давность не более 3 дней.

После заполнения перечисленных параметров нужно указать сайты, на которых будет осуществляться поиск резюме. Перечень доступных сайтов расположен в правой части окна, под полем Город.

ВНИМАНИЕ

Учтите, что осуществлять поиск резюме можно только на тех сайтах, в настройках которых установлен флажок Поиск резюме (см. рис. 4.17). В противном случае сайт будет отсутствовать в списке ресурсов, доступных для поиска резюме.

Чтобы выбрать сайт для поиска резюме, установите возле него флажок, чтобы исключить сайт из области поиск – снимите этот флажок. Напомним, что в демонстрационной версии программы вы можете работать только с тремя ресурсами (www.rabota.mai.ru, www.hh.ru и www.rabota.ru). По умолчанию для поиска резюме выбраны все имеющиеся в списке сайты.