Telegram
Онлайн библиотека бесплатных книг и аудиокниг » Разная литература » Кому стоять у станка - Борис Федорович Данилов 📕 - Книга онлайн бесплатно

Книга Кому стоять у станка - Борис Федорович Данилов

57
0
Читать книгу Кому стоять у станка - Борис Федорович Данилов полностью.

Шрифт:

-
+

Интервал:

-
+

Закладка:

Сделать
1 ... 37 38
Перейти на страницу:
начало проходной пробки по отверстию. От этого начало калибра несколько изнашивается и он начинает при измерении «закусывать» в отверстии, но не проходит насквозь, отверстие царапает, и зачастую деталь идет в брак. Калибр от постоянного «закусывания» еще больше изнашивается, и возможность появления царапин на детали (подчас очень дорогой) увеличивается с каждым измерением.

Новые гладкие калибры полностью устраняют эти недостатки. Уже сейчас сделаны первые попытки перейти на изготовление гладких калибров из алундовой минералокерамики. Этот материал легко обрабатывается алмазными кругами и доводится пастами из синтетических алмазов. Если сравнить его износостойкость со стальными и даже с твердосплавными калибрами, то это будет выглядеть примерно так: самый хороший закаленный стальной калибр имеет твердость 64 единицы по Роквеллу; калибр из твердого сплава ВК6М — 80 единиц; калибр из минералокерамики — 92 единицы. Последний по своей износостойкости приближается к алмазу. Практически он не изнашивается.

Доведенные тонкой алмазной пастой минералокерамические гладкие калибры легко проходят в измеряемое отверстие, никогда не оставляя ни малейшей царапины. Значит порча измеряемой детали исключена.

Такой калибр представляет собой минералокерамическую втулку, наклеенную эпоксидной смолой на посадочную часть хвостовика обычного калибра. Минералокерамический калибр имеет закругленные края с обеих сторон, что предохраняет поверхности от царапин, а сам калибр от выкрашивания. Такие калибры служат в 200 раз дольше, чем известные стальные. Сейчас ведутся опыты по изготовлению минералокерамических резьбовых калибров. Я думаю, что скоро такие резьбовые калибры с крупным шагом (2—4 миллиметра) также появятся на машиностроительных заводах.

Вот так примерно будет изменяться в дальнейшем режущий и измерительный инструмент для станочников.

А как в ближайшие годы изменится сам станочник? У некоторых читателей, не связанных по своей работе с заводами, возможно складывается мнение, что станочник на заводе — это непременно чумазый паренек, одетый в сшитый не по росту перепачканный маслом черный комбинезон. Конечно, сейчас еще можно кое-где встретить таких рабочих. Однако подавляющее большинство токарей, фрезеровщиков, шлифовщиков теперь трудятся в удобной и красивой одежде, модели которой (рис. 51) утверждены для массового пошива на предприятиях легкой промышленности.

Рис. 51. Модели современной рабочей одежды станочника

В последнее время уделяется большое внимание рабочей одежде. Сейчас уже никого не надо убеждать, что производительность труда, кроме общеизвестных факторов, зависит также и от того, в какую спецовку одет рабочий, удобно ли в ней работать, красива ли она и приятно ли ее носить. В двух промышленных объединениях Ленинграда — станкостроительном объединении им. Я. М. Свердлова и оптико-механическом объединении (ЛОМО) спецодежду для рабочих не покупают готовую, а шьют на заказ и по мерке. Шьют из хороших материалов: репса, саржи и костюмной ткани. Причем ткани эти выбирают различных цветов: синего, зеленого, голубого, электрик, палевого, хаки, цвета морской волны, вместо привычного мрачного черного цвета.

Все станочники этих двух крупнейших объединений получают сразу два комплекта рабочей одежды: один носят, другой находится в стирке или чистке.

Мы привыкли, что после стирки халаты, брюки и комбинезоны становятся настолько меньше, что их нельзя надеть, и поэтому многие станочники просто занашивают спецовки до износа и выбрасывают их. В ленинградских объединениях сейчас уже шьют спецовки по фигуре из проверенных тканей, которые дают усадку не более 2%. Приятно бывать в цехах ЛОМО и объединения им. Я. М. Свердлова. Красиво и удобно одетые рабочие у современных станков, чистые рабочие места создают какое-то праздничное настроение. Даже немного завидуешь рабочим этих двух ленинградских объединений.

Нет сомнения, что их опыт в ближайшее время будет распространен и на других машиностроительных заводах страны. По-моему, такая одежда удобна и опрятна. А пачкаться она будет меньше с каждым годом, так как сама работа станочника становится все более чистой.

Надо сказать, что уже сейчас в некоторых городах, и прежде всего, в Ленинграде, резко изменился облик молодого станочника, приходящего на завод из технического училища. Это зависит от самих технических училищ, которые в недалеком будущем станут совсем другими. Все училища будут выпускать специалистов только с законченным средним образованием. Так было решено на Всесоюзном совещании работников профтехобразования в октябре 1972 года. Но еще задолго до этого совещания в Ленинграде уже были технические училища, которые выпускали токарей, расточников, фрезеровщиков со средним образованием. Например, выпускников ленинградского профтехучилища №22 берут буквально нарасхват. Поступить в это училище не так просто: здесь проводятся конкурсы аттестатов. Так много желающих.

Чем же привлекает молодежь это училище? Почему у него такая популярность? Привлекает, конечно, среднее образование, которое получают воспитанники. Может быть также и то, что учащиеся могут выбирать иностранный язык: немецкий, английский, французский. В училище подобраны квалифицированные педагоги — мастера своего дела. Они учитывают склонность к той или иной профессии каждого ученика и помогают ребятам выбрать правильный путь. Все учебные кабинеты здесь оснащены самыми современными приборами и оборудованием. По существу они не уступают ни в чем аудиториям лучших вузов страны. Производственные мастерские напоминают образцовый инструментальный цех большого завода.

Педагоги воспитывают у своих учеников творческое, вдумчивое отношение к порученной работе, они приучают их к тому, что современный станочник должен быть самостоятельно мыслящим рабочим, не просто исполнителем, а соавтором любого дела.

В училище ребята ничего не делают просто так. Вся их продукция — это часть плана завода, поэтому каждый будущий станочник здесь чувствует ответственность за порученное ему дело и еще в училище начинает «болеть» заботами коллектива.

Училище №22 удостоено премии Ленинского комсомола, оно уже третий раз является участником ВДНХ СССР. Естественно, что станочники, выходящие оттуда, — это толковые, знающие ребята, которые сразу начинают хорошо работать в заводских цехах.

В ближайшие годы все училища нашей страны перейдут на программу, обеспечивающую выпускникам среднее образование и достаточно высокую квалификацию по каждой специальности, так же как это сейчас делается в Ленинграде. Пройдет несколько лет и все наши молодые станочники станут образованными, настоящими современными рабочими коммунистического общества.

Леонид Ильич Брежнев с трибуны XV съезда профсоюзов сказал: «Передовой рабочий сегодня — это человек, обладающий глубокими знаниями, широким культурным кругозором, сознательным и творческим отношением к труду, он чувствует себя хозяином производства, человеком, ответственным за все, что происходит в нашем обществе».

Примечания

1

Моисеев В. Г. Патрон «Мечта» для крепления концевого инструмента. — Открытия, изобретения, промышленные образцы и товарные знаки. Авт. свид. № 272782, класс 49а, 27/01, 1970, № 19.

2

Семинский В. К. Способ автоматической обточки валов различной конфигурации. — Бюллетень изобретений и товарных знаков

1 ... 37 38
Перейти на страницу:
Комментарии и отзывы (0) к книге "Кому стоять у станка - Борис Федорович Данилов"